稳就业促民生 加强队伍建设 ——旅游集团召开人力资源专题工作会议

       7月17日，旅游集团召开人力资源专题工作会议，传达省国资委相关工作文件精神，部署子公司工资总额检查、职称申报等工作。集团党委副书记、职工董事李域主持会议。

会上传达了省国资委7月13日召开的组织人事部门负责人会议精神；学习了国务院办公厅关于优化调整稳就业政策措施、湖南省2023年高校毕业生等青年就业创业推进计划实施方案、关于开展2023年芙蓉计划省企业科技创新创业团队支持项目申报工作的通知等相关文件内容；部署了招收高校毕业生、工资总额检查、职工薪酬调查、职称申报等近期人力资源重点工作。

李域对下阶段工作提出三点要求，一是统一思想、统一行动。针对部署安排的工作，学深悟透弄懂政策文件与会议精神，集中力量完成高校毕业生招收、职称申报等重点工作。二是明确责任、强化考核。按照任务安排的时间节点，任务到人、责任到人、节点到人，落实督导与评价，纳入年度考核的评分依据。三是爱护人才、成就人才。以用心、用情、用力、用智的“四用”理念塑造优秀员工和培养卓越团队，建立高效的人力资源管理体系；关注“英培计划”培养以及芙蓉计划人才申报等工作，助力人才与企业共同成长。

集团人力资源部（党委组织部）人员、二级子公司人力资源分管领导和部门负责人、集团全体英培计划人员等参会。